飞学着去管理员工之类的文职工作。
庞飞特别不喜欢被特殊照顾，奈何部门里那些人都跟时峰一个鼻孔出气，他也没法子。
没办法，大家都想为他做点什么，他又不让，也就只能用这种方式强迫他休息了。
关青手把手教他，这些“文职”类的工作真钻研起来其实也没那么容易，很多细节需要注意。
经过两天的休息，庞飞身上的伤已然好的七七八八了，便重新接了部门的工作。
回归部门的第一天，就有一个单子要做，是中泰和合作公司之间的一点经济纠纷，那个公司要倒闭了，不肯给员工结算工资，好多人闹事，好几天了，也没个结果。
按理说这些已经签了合同送出去的员工和中泰就没关系了，但时峰这人就是觉得，只要是从自己公司走出去的人，那就是自家人。自家人受委屈了，哪有袖手旁观的道理。
这事成了，中泰一点好处捞不到，不成还会得罪人，但就这么个事，时峰二话不说就应承下来，“必须管！”
庞飞和他一个想法，倒不是因为什么家人不家人的，而是现在公司人员紧张，现在又是安保需求的旺季，若是能将这些人笼络回来，对公司无疑是一件好事，再者，因为这件事，也能让其他人看到中泰的好。
好口碑可不是花钱就能买来的，这事必须得做。
倒闭的公司是一家服装公司，如今人去楼空，几十号人守着公司，里面要什么没什么，毫无意义。
庞飞找到那十几个保安，跟他们说了来意，询问有人是否知道老板的住址，可惜没人知道。
死守在这没什么意义，已经被搬空的厂房人家还回来干嘛？
庞飞让那十几个人四处打听他们老板的消息，一有消息就通知他。
他则去了工商管理局那边，查了那老板的注册信息等，按照地址，找到地方，早已人
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